Job Description
Recruiter - Brugge
Talent aantrekken vraagt vandaag meer dan een vacature online zetten. Daarom krijg jij hier de ruimte om rekrutering strategisch, creatief én toekomstgericht aan te pakken.
Als Recruiter ben je veel meer dan een schakel tussen vacature en kandidaat. Je bouwt actief mee aan een duurzaam rekruteringsbeleid, versterkt onze werkgeverspositie en zorgt ervoor dat talent zich welkom voelt, van eerste contact tot succesvolle opstart.
Wat ga je doen?
- Je stelt een strategisch rekruteringsjaarplan op en volgt de uitvoering ervan op.
- Je zoekt actief naar talent via social media, jobboards en andere kanalen.
- Je bouwt mee aan onze employer branding en versterkt onze uitstraling als werkgever.
- Je schrijft heldere functiebeschrijvingen en aantrekkelijke vacatureteksten in samenwerking met de verschillende afdelingen.
- Je ondersteunt een sterke onboarding en zorgt ervoor dat nieuwe collega's vlot hun weg vinden binnen de organisatie.
- Je voert integratiegesprekken en volgt nieuwe medewerkers op tijdens hun opstart.
- Je werkt nauw samen met interimkantoren en andere externe partners.
- Je denkt mee na over nieuwe en creatieve manieren om talent te bereiken.
- Je begeleidt het volledige rekruteringsproces, van vacaturepublicatie tot aanwerving.
Wie ben jij?
- Je beschikt over een bacheloropleiding in HR of bent gelijkwaardig door ervaring.
- Je neemt initiatief en werkt proactief.
- Je denkt creatief en zoekt oplossingen.
- Je werkt graag samen en deelt kennis met collega's.
- Een eerste ervaring binnen rekrutering is mooi meegenomen, maar geen vereiste.
- Je communiceert vlot en hebt affiniteit met social media en employer branding.
- Je herkent talent en weet kandidaten enthousiast te maken.