Job Description
Werkervaring geeft mensen kansen in het leven. We zoeken 2 medewerkers die opleidingen geven aan mensen uit kansengroepen rond sollicitatietraining, werkattitude … Zo vinden ze makkelijker een job op de arbeidsmarkt. Ben jij goed in coachen en heb je ervaring met werkervaringsklanten? Solliciteer dan voor deze job met impact!
- Je geeft groepslessen over gedragsgerichte competenties aan werkervaringsklanten van stad Antwerpen.
- Je bent verantwoordelijk voor specifieke opleidingen. Je volgt die op van begin tot einde.
- Samen met partners organiseer je lessen.
- Je maakt verslagen voor leidinggevenden en begeleiders, met de sterktes en aandachtspunten van werkervaringsklanten.
- Je werkt opleidingen professioneel uit. Je past nieuwe trends of methodieken toe.
- Je werkt mee aan projecten. Bijvoorbeeld de integratie van digitale aspecten in opleidingen, actualisatie van opleidingen, uitwerking van workshops …
- Je bent ambassadeur voor de vormingsinitiatieven die de afdeling ontwikkelt.
- Je doet voorstellen om de werking te verbeteren.
- Je hebt een bachelordiploma of een diploma van gegradueerde van het hoger beroepsonderwijs (HBO5) of een universitair kandidaatsdiploma.
- Je voldoet aan de sollicitatievoorwaarden van stad Antwerpen.
- In deze job ben je neutraal, want je hebt rechtstreeks contact met klanten. Daarom dragen we in deze functie geen uiterlijke symbolen van levensbeschouwelijke, religieuze, politieke of andere overtuigingen.
- Je hebt ervaring als opleider. Of je wil erover bijleren.
- Je bent goed in coachen.
- Je hebt ervaring met werkervaringsklanten.
- Je hebt interesse in HR.
- Je bent sterk in plannen en organiseren.
- Je neemt initiatief. Je bent resultaatgericht.
- Je bent een teamspeler en werkt ook goed zelfstandig.
- Je herkent je in de waarden van de stad. Je wil je inzetten voor een straffer Antwerpen.